不眠金鱼: 90-100

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俯身,张嘴含了上去。

    确实是一点时间都不给她想了。

    第96章 她太坏了。……

    她太坏了。

    她明知道他最在意什么, 还偏偏拿这个刺激他。

    还好葛思宁没留指甲,不然非得把沙发抓坏不可。

    除去开始那几秒的羞耻,她很快坠入前所未有的快乐里,甚至翘高了让他埋。江译白也不负她所望, 明明都是第一次做这种事, 却配合地很好。

    葛思宁原本想叫的, 但是这样就听不到他吞吮的声音了。于是她咬着衣袖,硬生生忍住。

    江译白却一口咬上那颗红豆。

    葛思宁挣扎着想逃,被他拖回来。

    “打嘴炮是要遭报应的。”他居然在这个时候把这句话奉还给她。

    葛思宁说他欺负人,又说哥哥和妹妹之间不能做这种事,江译白气笑了, 都这样了, 她还敢激他?

    他吻过滑溜溜的缝隙。

    听她轻哼, 边问“有这么舒服么”,边退开, 仔细观察。

    目光跟有温度一样, 烫得葛思宁融化了。

    “这么馋啊。”

    他并拢手指, 往中间拍打一下。

    葛思宁跟被踩到尾巴一样, 整个人抖着往上耸。

    “小se女。”

    她想说不是,但江译白已经倾身,把舌头喂给她,堵住了她的话头。

    …到底是谁更馋-

    葛思宁温水煮青蛙的方法算是“大功告成”了, 江译白被她套路多了,竟然也被她同化,学得蔫坏。

    葛思宁知道他每个周六早上都会去打壁球,所以她一般中午或者下午来找他。某天开门看到他只围了条浴巾在腰间,真是令人大饱眼福。

    她眼睛都看直了, 却得了便宜还卖乖:“我又不急,你干嘛不把衣服穿好了再来开门?”

    江译白看了她一眼,她欲盖弥彰地移开视线。

    他当着她的面套上短袖,什么也没说。走过来,和她接吻。

    吻完才问:“你非要明知故问吗?”

    温和的语气下藏有几分羞愤。

    葛思宁不仅不害怕,还搂着他直笑。她从来没有告诉过他,她就喜欢他的不从容。

    八月中旬,葛思宁的实习就要结束了。

    在此之前发生了一件让她刷新三观,顿悟人心险恶的事情。

    她所在的部门只有她一个实习生,带她的组长说是组长,但其实加上葛思宁,她手下仅仅只有三个员工。文案组真正的老大,其实是老板的女朋友。老板和其女友虽然是和他们没差几岁的年轻人,但是到底是出来创业的,难免装腔作势。

    葛思宁一开始看他们公众号所宣传的企业文化,心里有过高涨的期待,然而等真的进来了,才发现这一切都是屁。

    公司从前的业务都是倚仗老板家里的关系,吃一点行业的边角料,今年老板突然奋发图强,决心做一个自己的ip。

    一整个七月他们都在为这个产品的推出做准备,其他部门虽然也忙,但好歹是脚踏实地的,他们文案组却是写了几十版方案都被市场部否决,吵了半个月都还在搭建空中楼阁。

    不是说这个营销方式不符合自家ip理念,就是嫌抓不住消费者的眼球,会议室每天都跟战场一样鸡飞狗跳,好不容易把流程确定下来,执行的时候却是愁上加愁。

    领导的意思是,让她们文案组编一个故事出来。要能够讲清楚他们ip的灵感来源、创作理念和蕴含内涵的同时,又要和现在风头正盛的旅游城市沾边。

    葛思宁和另一个年纪相仿的员工私底下蛐蛐过老板,觉得他做这个项目完全就是乱来,本末倒置。

    “正常来说不应该先去想这个故事、这些理念还有想传递的思想,再去开发产品吗?他都已经有鸡了还去孵蛋,也不知道是不是被销售部那些人捧杀多了,飘了。”

    葛思宁哈哈大笑,狂竖大拇指,笑得扶着茶水间的桌子半天直不起腰来。刚想接腔,就看到同事捧着杯子一脸便色,她秒意会,回头果然看见老板的女朋友、她们的直属领导站在后面。

    两个人踏着小碎步灰溜溜地回去工作了,不过今天也是毫无进展的一天。

    葛思宁问同事:“老板娘不会和老板告状吧?你说我们刚说的话她听到多少呢?”

    同事上班已有两年,淡定回复:“不会的,放心吧。她以前还经常和我们一起吐槽她男朋友呢。”

    虽然确实没什么后果,但葛思宁后来每次见到老板娘都会想起自己被抓包的事情。

    葛天舒说她这是学生思维,跟读书的时候被老师抓到看课外书没什么区别。其实老师并不会因为这点小事就放弃学生,老板也是。不过一切当然是建立在你成绩好或者你创造出了价值的基础上。

    转眼就到了八月初,他们组仍旧不是在挨批就是在挨批的路上,连葛思宁这个实习生都被喷得狗血淋头。

    原创这种东西本来就难,而且一天一百块钱的薪资,领导却想买到一个市面上还没出现的、一推出就能震撼市场的好点子,如果葛思宁真的想得出来,她为什么不自己单干?

    不过被这么一骂,葛思宁的好胜心起来了,她决心要做一份绝佳的方案惊艳所有人。

    最后还真让葛思宁想出了一个好故事。和组长沟通过,对方也觉得可行,原以为会在开会集中展示的时候当场采用,但现实就是如此骨感,被从鸡蛋里挑骨头不说,还被阴阳怪气是不是抄袭。虽然老板娘当时问了许多细节上的问题,但态度仍模糊不明。

    组长安慰葛思宁说这是重大决定,他们管理层需要开会讨论,让她耐心等等,机会还是很大的。

    然而三天以后,葛思宁等来的却是否决。

    她斗胆去问了原因,老板娘给的理由却很笼统:“故事是好故事,就是公司想要打造的产品形象不太一样。比起贴近自然,我们的ip更倾向于时尚感。我们的核心消费群体毕竟是学生党,而不是游客。”

    目睹葛思宁的失落,老板娘又说:“不过你的故事但是挺新颖的,公司以后或许会推出类似风格的ip,或者主题产品。到时候我会考虑用你的idea。这样,你先把这份ppt拷一份给我,再具体写个方案。我跟老板商量一下,让他考虑考虑。”

    葛思宁傻傻地给了。

    那时候她太迫切地想要得到认可,已经过惯了努力就会得到回报的生活,所以在自己熬了几个大夜做出来的作品却没有被采纳的情况下,她盲目地抓住了眼前看似光明的可能性。

    她私底下还跟同事说老板娘人真的很好。

    同事问她怎么突然改观了,葛思宁把来龙去脉说了一遍,同事欲言又止。

    葛思宁问她:“怎么了?我做错了吗?”

    同事抿抿唇:“没什么,可能是我想多了吧。”

    她只是凭借职场的嗅觉来判断这件事有点不对劲,没证据,所以没

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