意外成为残疾总监的心尖宠: 50-60

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上九点的面试。

    面试之前她跟苏执分享,问她认不认识秦敏这个人,问她技术怎么样,苏执回忆了一下,好像没什么印象,两人正聊着,会议室的门被敲响了。

    人事带着面试者进来,姜漾抬头看一眼。

    对方是一个有点酷的小姑娘,年纪比明灿大不了多少,一头狼尾发,脸上的表情算不上冷淡但也绝不热情。

    “秦敏?”姜漾低头看了眼简历上的照片,又抬头对比了一下本人,确认是同一个。

    “嗯。”秦敏拉开椅子坐下,背脊挺得很直,目光平视姜漾,既没有面试者常见的忐忑,也没有刻意表现出的讨好。

    姜漾笑了笑,把简历推到一边:“菜厂出来的?”

    秦敏放在大腿上面的指尖蜷了下,面上不显,淡淡“嗯”一声。

    “你在菜厂待了多久?”姜漾问。

    “两个月。”

    “前后端都做过?”

    “主后端,前端能写,但谈不上精通。”秦敏顿了顿,“简历上写了。”

    姜漾瞥了一眼简历上那一长串技术栈,前端框架写了三种,每一种后面都标注了“熟练”,她忍不住弯了下嘴角。

    “试用期没过?”她问得直接。

    对方闻言,微微掀起眼皮,想反驳,最终还是压下语调,闷闷说了声:“没有,我自己辞职的。”

    “哦?”姜漾略表惊讶,“为什么辞职?”

    女孩表情有一秒钟的犹豫,刘海下一对漂亮的狗狗眼稍稍眨了眨,小声一句:“那帮人太蠢了,不想跟他们合作。”

    姜漾听到太蠢二字,没忍住,扑哧一声笑出声,她极力忍住,干咳一声,努力摆出一副面试官的姿态。“方便说说吗?”

    “没什么好说的。”

    女孩显然不愿意多说,姜漾好奇得很,绞尽脑汁怂恿:“没事,说吧,我也是菜厂出来的,也很烦那个公司。”

    秦敏听到这话下意识抬头,看了她一眼,犹豫几秒,还是忍不住吐槽,“一帮垃圾,菜的跟傻逼似的,写出来的代码全是坑,光知道躲在键盘后面议论人。”

    姜漾努力维持着人设,又追问一句:“所以你被议论了?”

    “不是我!”女孩这次反驳的很快,几乎没做任何反应就脱口一句,“是那个苏执,前段时间被撞上热搜的那个。”

    作者有话说:

    姐姐的迷妹来啦,不过只是单纯的崇拜,两人不会有感情戏,大家放心看!

    第59章

    姜漾听到苏执后, 神情僵了一瞬,但很快又调整过来。

    “苏执被议论,跟你有什么关系?”她问。

    “她解决问题的时候, 我见过一次, 我觉得她技术很牛, 不像是坏人。”女孩回答得很干脆。

    姜漾被逗笑,反问:“技术很牛就不像是坏人了?”

    秦敏沉默几秒,小声道, “一般正儿八经做技术的, 都没有那么多心眼子, 而且……而且事情还没彻底查清楚呢,一群人就在那逼叨叨,烦死了,我反正看不惯他们,就拍桌子让他们别吵了。”

    “然后就被叫去谈话了?”姜漾问。

    “没有, 那个姓张的想叫我来着,我说我不干了,跟蠢得人呆得久了,只会越来越蠢。”

    姜漾竖了个大拇指:“牛!”

    小姑娘神情蔫巴下来,小声吐槽:“但我没想到他们那么坏, 把我的简历封起来,害得我好几个月找不到工作,我都想回老家种地了!”

    原来如此,是菜厂那几位一贯的作风, 姜漾心里想着,嘴上却还是问了一句:“你怎么确定他们把你简历封起来,万一是现在大环境不好, 招聘岗位少呢?”

    “不可能!我……”小姑娘反驳到一半停下来,心里想着,以自己在IT这一块的天赋,如果简历没被封,不可能连一份像样点的工作都找不到,但是这个话她没有说出来,因为她意识到,毕竟自己对面还坐着面试官,这样口出狂言太自负了点。

    姜漾看着她气鼓鼓又不停转换的表情包,忍不住笑了下,说:“那行,我问你几个技术问题,看看你技术这块怎么样,我们公司不介意经历过往,只要技术好,能干活,我们就招!”

    “真的吗?”女孩眼睛亮了下,一副很期待的表情,“您问。”

    连说话语气都加上了您。

    姜漾觉得可爱。

    接着,她问了女孩几个很复杂的技术问题,前后端都有,女孩对答如流,她又问了几个场景问题,比如秒杀系统的超卖如何解决,百亿数据量的分库分表方案,以及跨节点怎么优化,对方给出的解决方案都很精准,简直就是天生吃IT这碗饭的料!

    姜漾心里万分佩服的同时,也默默感谢了一下菜厂那帮管理层,要不是他们蠢,她还真挖不到这么好的人才!

    技术问题结束,姜漾开始聊八卦。

    “我也是前不久才从菜厂出来的,不瞒你说,被搞出来的。”

    “什么意思?”秦敏显然很关注这个话题。

    姜漾就顺着这个话题往下接,两人聊得投缘。

    秦敏跟姜漾吐槽前公司,说新上任的那个叫张佑的傻逼领导,是一个超级无敌大水货,技术上什么都不懂,靠着舔赵归帆上位,特别离谱,需求不让产品出原型图,拿着其他公司的网站截图让他们抄,好一波老员工被优化掉了,招进来一批新人,抄也抄不明白,然后张佑就让他们用AI,疯狂用AI,导致一整个团队的代码质量都很差,系统三天两头的出问题,而那些人只会抄,不会解决问题,张佑就在旁边训他们,他自己也不会解决。

    秦敏说到最后气愤的不行,又骂了傻逼领导几句,还说什么傻逼领导招进来的傻逼员工,早晚有一天要把公司搞废,姜漾笑得前仰后合,根本停不下来。

    秦敏吐槽完又提到苏执。

    “不过以前那个技术总监,就出事那个,她蛮厉害的,我作为底层员工跟她接触不多,但她在那会儿,技术部风气很好,听以前那波人说,她很多事情都是亲力亲为,对技术这一块把控很好,但是她出事以后,说她好的那波老员工也都陆陆续续被优化完了。”

    秦敏叹息一声:“唉,接触得太少了,有点可惜,不然我还想领教领教她的技术呢。”

    她这个话有点夸下海口,但倒也没有太离谱,IT天才骨子里本身就有一股傲气,加上这姑娘实力摆在那呢。

    不过苏执听到这番话,应该会很开心吧,同公司,一面之缘的员工崇拜她,因为觉得她技术好就无条件地信任她。

    “你想不想认识苏执?”姜漾倏地冒出来这么一句。

    秦敏有点没反应过来:“什么意思?”

    “她之前是我的直系上司,”姜漾犹豫了下,说,“工作中对我挺照顾的,你如果想认识她的话,我们可以一起去医院看望她。”

    “她是你的直系上司?”小姑娘眼睛亮了下,一副不敢置信的模样,“真的假的?”

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